Personalberater/in Active Sourcing

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung von Rekrutierungsprojekten von A bis Z
• Aktives Sourcing und Ansprache von Kandidat:innen über LinkedIn, interne Datenbank & weitere Plattformen
• Durchführung von Interviews, Kandidateneinschätzungen und Dossieraufbereitungen
• Pflege und Ausbau des Kandidaten- und Kundennetzwerks
• Enge Zusammenarbeit mit Kunden – von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Vermittlung
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Sourcing-Strategien

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung (KV, Studium o.ä.), idealerweise mit erster Erfahrung im Recruiting / HR / Verkauf
• Du liebst es, mit Menschen zu kommunizieren und besitzt ein sicheres Gespür für Talente
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Erfahrung mit Social Media / Business-Plattformen wie LinkedIn von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Das dürfen Sie erwarten

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Einfluss auf den Rekrutierungserfolg
• Ein motiviertes, junges Team mit Drive und Humor
• Attraktiver Arbeitsplatz in Rapperswil, 5 Min. vom See
• Moderne Tools und Systeme für effizientes Arbeiten
• Entwicklungsperspektiven innerhalb eines wachsenden Unternehmens
• Fixlohn mit attraktiven Bonussystem